Objectifs et évaluation, numériques et bien structurés
Dans 2getHR, vous consignez les objectifs d'entreprise et les objectifs personnels, vous les gérez dans des catalogues d'objectifs et vous les évaluez lors de l'entretien d'évaluation.
Aperçu des fonctionnalités
Objectifs de l'entreprise
Tous les objectifs actifs de l'entreprise au même endroit.
Objectifs personnels
Objectifs et décisions pour chaque personne.
Catalogues d'objectifs
Des objectifs et des grilles d'évaluation réutilisables vous font gagner du temps.
Évaluation
Des sections d'évaluation et des modèles facilitent l'évaluation.
Comment cela se passe au quotidien
Fixer des objectifs
Définissez des objectifs pour l'entreprise et pour les personnes.
Suivre
Gardez un œil sur les objectifs actifs.
Évaluer
Évaluez les objectifs lors de l'entretien d'évaluation.
Classer
Tout est classé dans le dossier du personnel.
Partie intégrante de l'entretien d'évaluation
Les conventions d'objectifs et les échéances sont enregistrées dans le dossier du personnel avec l'entretien.
Simplifiez le quotidien de votre équipe
Essayez 2getHR gratuitement pendant 30 jours. Nous vous aidons volontiers à démarrer, lors du webinaire ou d'une formation.